Orientaciones para transversalizar el enfoque de género en las políticas públicas

Con el propósito de brindar pautas que permitan incorporar el enfoque de género en las políticas del Estado peruano, el Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables (MIMP), presenta el documento “Orientaciones para transversalizar el enfoque de género en las políticas públicas”, persistiendo en la reducción y erradicación de las brechas de género, la violencia contra la mujer y el flagelo del feminicidio.

Asimismo, estas orientaciones nos obligan a perseverar mediante una cultura institucional basada en la igualdad y la justicia, a fin de que toda acción, desarrollo y recurso invertido por el Estado peruano ayude a lograr cambios efectivos dirigidos a enfrentar las situaciones que dañan y atentan contra la dignidad y la vida de las mujeres y las niñas peruanas.

Es por ello que el MIMP, a través de este documento, muestra su política direccionada a fortalecer y forjar el cumplimiento de las políticas de igualdad de género, al igual que la eficacia en la inversión social para minimizar las brechas de inequidad y promover la igualdad de derechos, oportunidades y metas sociales alineadas con los objetivos del milenio.

Este documento está dirigido a las autoridades, especialistas, funcionarias y funcionarios de los sectores del Estado que toman decisiones a diario sobre el rumbo de las políticas y su impacto en la población, e igualmente a las organizaciones de la sociedad civil que contribuyen en el desarrollo del cumplimiento de estas políticas.

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Guía para el Uso del Lenguaje Inclusivo: “Si no me nombras, no existo”

Como parte del impulso a la política de inclusión social y de igualdad de género en nuestro país, el Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables presenta la “Guía para el uso del lenguaje inclusivo: Si no me nombras, no existo”, que es una actualización de la publicación “El mundo se escribe y se habla en femenino y masculino. Guía para el uso del lenguaje inclusivo”, trabajo realizado y dado a conocer en el año 2010.

Este documento tiene como objetivo promover la importancia del uso de la comunicación inclusiva en la administración pública, así como ejecutar y supervisar el empleo del lenguaje inclusivo dentro del Estado peruano, multiplicando esfuerzos para alcanzar la igualdad de género.

Por ello, dando cumplimiento a las disposiciones de la Ley de Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres (Ley N° 28983), se apuesta por el uso del lenguaje inclusivo en las entidades públicas tanto a nivel del lenguaje escrito, hablado y gráfico; buscando que no se practique acciones en donde el lenguaje se convierte en un medio para ocultar, subordinar, subestimar e incomodar la presencia femenina a la masculina y viceversa, o para mostrar la superioridad de un género sobre otro.

Es así que el Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables (MIMP), dentro del marco de las normas nacionales e internacionales viene implementando acciones de promoción y utilización del lenguaje inclusivo en toda comunicación oral, escrita y/o simbólica producida en las entidades públicas del Perú.

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Políticas Sociales, Inclusión e Igualdad de Género en los Países Integrantes de UNASUR – ASPA 2014

Este documento fue considerado dentro de la temática del Primer Foro Internacional de Mujeres Líderes de América del Sur y Países Árabes (ASPA) 2014, hecho por Eliana Villar Márquez, consultora para la Dirección General de Igualdad de Género y No Discriminación del Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables (MIMP).

El presente informe es una presentación de programas, alternativas y servicios estratégicos que permiten promover de forma activa, constante y explícita una participación más balanceada de mujeres y hombres en los puestos de liderazgo de sus países, a la par de una mayor inclusión política, económica y social de las mujeres.

Además de los datos referenciales estadísticos y las experiencias mostradas en este documento, también se toman en cuenta para el análisis cuatro políticas sociales importantes y sustanciales, comunes a todos o casi todos los países miembros de UNASUR, y son los siguientes: programas de transferencias condicionadas; servicios públicos de prevención y atención de la violencia hacia la mujer; programas y servicios de cuidado infantil; y, programas y servicios de soporte a la población adulta mayor.

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Participación Política de las Mujeres en América del Sur “En Busca de la Paridad” – ASPA 2014

Este informe fue considerado dentro de la temática del Primer Foro Internacional de Mujeres Líderes de América del Sur y Países Árabes (ASPA) 2014, el cual fue elaborado por Beatriz Llanos Cabanillas, consultora para la Dirección General de Igualdad de Género y No Discriminación del Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables (MIMP).

Es un documento que pretende llevar a un intercambio de experiencias e ideas, con el objeto de consensuar acciones conjuntas para promover la participación de las mujeres en los espacios públicos, en la política y en la toma de decisiones.

Dentro del mismo, existen datos estadísticos, referencias e informaciones relacionadas a la presencia y activismo de la mujer en la región sudamericana, pero a la vez incentiva a las mujeres a lograr una participación sustantiva en lo político y lo social, y actúen en beneficio de las mejoras del ejercicio de sus derechos en todos los aspectos.

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Participación de la Mujer en Actividades Productivas y Empresariales – ASPA 2014

Este trabajo, considerado dentro de la temática del Primer Foro Internacional de Mujeres Líderes de América del Sur y Países Árabes (ASPA) 2014, fue elaborado por Beatrice E. Avolio, Profesora, Directora del Centro de la Mujer; y Giovanna F. Di Laura, Investigadora, Centro de la Mujer.

Es un documento que permite dar a conocer el impulso a la participación equitativa y constante de la mujer en las actividades económicas de sus respectivos países, generando una plataforma global de acción para la equidad de género y empoderamiento de la mujer en la región sudamericana y en el mundo.

Asimismo, se toman en cuenta el panorama real de la situación de las mujeres y sus avances progresivos, las iniciativas en materia de legislación para la participación de la mujer, sea en cargos de alta dirección y el mercado laboral, así como también la elaboración de datos y referencias estadísticas.

Dar click en : Participación de la mujer en actividades productivas y empresariales

Plan Nacional contra la Violencia Hacia la Mujer 2009 – 2015 (PNCVHM)

Es un valioso instrumento que explica de manera clara la política del Estado peruano para enfrentar los diversas manifestaciones de violencia que sufren las mujeres de nuestro país, promoviendo los cambios de los patrones socioculturales que toleran, legitiman o exacerban la violencia hacia la mujer, y para lo cual se necesita del compromiso y la participación de la sociedad civil.

El objetivo de este plan es garantizar a todas las mujeres peruanas, y sin distinción alguna, el derecho a una vida normal y libre de violencia, en el marco de las relaciones de igualdad entre hombres y mujeres, manteniendo el respeto y la vigencia plena de sus derechos humanos.

Dar click en: Plan nacional contra la violencia hacia la mujer 2009-2015 y sus herramientas de gestión

 

Tiempo de Violencia: Resiliencia en el Mundo Andino. Violencia Política a Mujeres de Secclla (1980-2000)

Este libro es la última publicación realizada por  Zoila Hernández Aguilar, actual Directora de Innovación y Gestión del conocimiento en Mujer y Sociedad, Es una sistematización de experiencias  realizadas con el Instituto Ecológico para el Desarrollo – IED – . Fue presentado el día 29 de enero del 2014, en el hemiciclo Raúl Porras Barrenechea del Congreso de la República.

http://mujerysociedad.org.pe/web/TIEMPO DE VIOLENCIA-RESILIENCIA EN EL MUNDO ANDINO